【精选单品】做专业的人力资源管理,为企业信息化发展减负
全程云HR人力资源软件涵盖人事档案、人事合同、人事流程、薪资社保、考勤排班、绩效考核、培训管理、经理查询、人事分析等等。
特点:
1、是人力资源管理推荐平台:
可从一个平台集中管理所有HR工作,管理员工档案信息、查看组织结构图、制定HR流程,最终实现人事工作一体化管理。
专业的一体化人事业务工作管理平台,集合人力资源管理八大模块(组织规划,人力部署,人事管理,培训测试,绩效考核、薪酬福利、员工关系,人力发展)。通过HR系统的自定义设置,满足不同的职位层级人员对人力资源信息的应用需求。
利用先进的信息技术,可快速、精准地处理人事数据,优化完善企业人事结构,便于人力资源管理者投入更多时间、精力去完成人事决策,挖掘出人力资源的深层价值。
2、是全员参与的人事平台:
华为云云市场全程云HR(人力资源云)基于企业人力资源管理创新,为企业HR提供全面的人力资源管理解决方案;涵盖了对员工在企业的任职工作全过程的管理。
从人事管理(包括人事合同、人事调动、奖惩记录、培训、考核、家庭关系、教育经历、工作经历、专业资格、外语学习)、薪资管理、社会保险、绩效考核及人才发展,在线测评考试等各个方面,并提供各种查询统计功能与报表输出功能,能动态直观地反映企业人力资源的状况,为企业决策者及人力资源管理者提供高效的决策支持。
通过全程HR将使得企业全员都能够参与管理人事平台,简化人力资源 (HR) 流程,改善业务的执行成果,实现企业人力资源管理的一体化。
3、功能全面,简单易用:
全程HR人事管理系统涵盖了人事部门对员工在企业任职工作的全部过程的管理,从人才招聘规划到人事管理(包括人事合同、人事调动、奖惩记录、培训、考核、家庭关系、教育经历、工作经历、专业资格、外语学习等)、薪资管理、社会保险、绩效考核、考勤排班等各个方面。
HR人力资源管理系统还提供各种查询统计功能与报表输出功能,动态直观地反映企业人力资源的状况,为企业决策者及人力资源管理者提供高效的决策支持。
HR人力资源管理系统将帮助企业所有人员通过人力资源管理系统平台高效工作,实现企业人力资源管理的信息化。
文中提到的商品:全程云HR人力资源管理
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