【遇见大咖】女性在测试工作中的优势

以前上班的时候，对3月8日这个节日没有太多的感觉，因为重头到尾就跟我没有任何关系。2年前变换过身份之后，开始重新看待这一天了。大概一周前开始想给办公室的***事们送什么礼物，不过最终还是没有逃过俗套。

在今天这个节日里，我和云层天咨的全体同事祝愿广大从事软件测试行业的仙女们bug越测越少、待遇越来越好、男朋友（老公）回家越来越早、房事中途休息时间越来越少！

前年有个堂弟大学毕业找我来玩，问我是做什么的，想叫我帮忙找个实习工作。当我告诉他我们搞IT做软件测试之后，他一脸嫌弃说：那我不去，很难找女朋友的，都是一群女屌丝。。。。。在他还没说完的时候我就上去呼了他两巴掌！

女性在软件测试岗位上已经远远不止撑起半边天的角色了吧，很多朋友都反应测试部门的***事太多，现在阴阳不协调，由于没有足够的小鲜肉供大家把玩，很多***学都开始对工作提不起来兴趣了。测试这个岗位到底对广大女性有多大的吸引力？

稳定性 跟金融或者政府机关相比，IT行业的稳定性略差。但相比其他而言，这个行业的稳定性肯定大大高于平均值。工作环境好，工作体面，拿到亲戚朋友面前去说也可以把声调提高三分。

就收入而言，起薪和逐年的增长性都会好于其他行业。从多数女生的简单想法而言，更多还是希望工作简单稳定、男朋友（老公）多拼一点。所以测试成为很多选择了计算机又不愿意成为灭绝师太的程序员的不二选择。

易上手 女生天生就应该受到社会更多的照顾，尤其是来自男生的关怀。在工作的选择上，简单易上手、单纯不复杂的岗位更是适合许多娇滴滴的小女生。基础的功能测试从岗位职能上来说，很多时候是比较单纯的简易操作。对于生性更多动和不安分的男性来说，多半觉得枯燥无味从而衍生出厌弃的情感。

相对的低竞争 想象一下，一个披头散发一喝红牛就兴奋的女程序员出现在男朋友的身边时，这幅景象有多么的刺激。但行业的激烈竞争又不得不逼着这群鲜花盛开的女性在最好的年纪选择不约会而是敲代码。相比他们，测试部门的***学肯定会有一个更温婉可人的形象。虽然做不到跟市场部门的女公关一样光鲜亮丽，但可以把自己收拾得干净利索。测试其实是一个低度竞争的行业，打鸡血的时候有，但毕竟不是需要你无止境地重复这种劳顿。对于很多不想成为家庭顶梁柱的女性来说，这份工作会让你过的更像个女人。

同时，换一个角度，在我们的实际工作中，也能发现***学在测试岗位上更是能表现出很多异性所没有的优势。

认真细致这一点基本上是行业公认的一个认知，相信不必多说大家都能列举出一大推的先进人和实例。 性格柔和，更容易被动沟通

被动沟通可能不是一个褒义词，但肯定不是坏话。测试背黑锅戴绿帽的种种案例相信每位测试人员都能列举出一大箩筐。在很多场景下，不是我们不想为自己洗白，而是没有说话和表达的机会，即使偶尔能把苦水倒出来，领导环顾一周，最后还是把迟疑的目光投向了测试。这个时候被动沟通的艺术就启到作用，性格柔和温婉的女性当场发飙的概率还是相对比较少的，背了黑锅摸摸眼泪至少不会当场开撕，事后明事理的领导好言抚慰一下还是有机会继续当同事的。换成性格刚硬的男同学或者女汉子，事情就会往另外一个场景发展下去。

当然更重要的是，无论男女，大家都会有怜香惜玉之情，不是实在不行找不到黑锅侠一般也是不会为难娇弱的妹子们的。

职场周期长，一边工作还能一边养儿育女

新锐这种事，在开发或者其他岗位常见，表示一个人的短时间内惊人爆发力。在测试行业里，可能会让大家比较的失望，因为它对积累的依赖性更高，无论是在业务或者技术上。同样的，测试岗位的 职场生命周期更长，在这个岗位上生儿育女一直到抚养成才的技术大牛妈妈后面会越来越多。

可能不止是在测试行业吧，在纷杂的职场环境中，只有永远保持自己的进取心和学习能力才能在竞争中走得更远，行得更直。随着劳动力成本的不断上升，即使在利润水平相对不错的软件行业，纯功能的测试很难维持在一成不变，自动化、接口、性能等对技术要求更高的职位才是我们每一位测试人员应该去攀登的下一个高峰，同样包括我们的广大女性测试工程师！

再次祝愿我们的仙女们，青春永驻，芳容不老！

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